Štai jau ir atėjo spalis, kai medikai turėjo gauti padidintus atlyginimus. Tai yra pirmasis (ir vienintelis) atlyginimų kėlimas šiais metais. Nuo rugsėjo, Sveikatos apsaugos ministro A. Verygos teigimu, atlyginimai medikams turėjo didėti 15% vidutiniškai.
Situacijos vertinimas SAM akimis
Sveikatos apsaugos ministerija (SAM) nuolatos žada ir toliau didinti gydytojų darbo užmokesčio fondą, šiam tikslui pasiekti šiais metais nuo rugsėjo padidinti sveikatos priežiūros paslaugų įkainiai ir tam skirta papildomai 41,5 mln. Eurų ir tai yra trečiasis etapas didinant medikams algas. Remiantis su medikų profsąjungomis pasirašytu susitarimu, kitų metų II pusmetį gydytojų vidutinis darbo užmokestis turi pasiekti 3250 eurų, o slaugytojų – 1625 eurus.
SAM pastebi, kad praėjusiais metais gydytojų atlyginimas didėjo vidutiniškai 20 proc., o slaugytojų – vidutiniškai 23 proc. Vidutiniškai po 8 proc. kasmet medikų atlyginimai didėjo ir 2016-2017 metais. Primenama, kad šalies gydytojų vidutinis vieno mėnesio vieno etato darbo užmokestis 2016 m. buvo 1368 Eur, 2017 m. – 1504 Eur, slaugytojų – 2016 m. 689 Eur, 2017 m. – 758 Eur.
A. Verygos teigimu, skirdami papildomą finansavimą SAM tęs medikų bendruomenei duotus pažadus ir dės maksimalias pastangas, kad medikų ir slaugytojų algos ir toliau didėtų. Na, o kiek realiai didės jų atlyginimai, priklauso tik nuo gydymo įstaigų vadovų ir jų atsakingumo bei noro didinti savo darbuotojams darbo užmokestį.
Praėjusiais metais didėjo ir gydytojų rezidentų algos. Tam papildomai buvo skirta 1,4 mln. eurų. Nuo sausio mėnesio jaunesniojo rezidento alga didėjo nuo 391,5 Eur iki 463,75 Eur, o vyresniojo rezidento alga – nuo 495,9 Eur iki 530 Eur (su darbdavio socialinio draudimo įmokomis: jaunesniojo – 614,84 Eur, vyresniojo – 702,67 Eur). Šiemet stipendijai tapus dalimi medikų rezidentų atlyginimo, jaunesniųjų rezidentų vidutinis darbo užmokestis su darbdavio socialinio draudimo įmokomis yra 1345,67 Eur., o vyresniųjų rezidentų – 1434,20 Eur.
Kaip atrodo reali situacija medikų akimis
Iš socialiniuose tinkluose keliamų klausimų, skelbiamos informacijos ir pasirodančių medikų nuogastąvimų panašu, kad šį kartą gydymo įstaigos nėra tokios dosnios, kaip praėjusiais metais. Kai kurios laikosi įsipareigojimų, bet kai kurios nesiruošia kelti atlyginimų medikams, o gautas lėšas jau yra suplanavusios panaudoti savo skoloms padengti.
Dar rudens pradžioje buso paviešinti kai kurių medikų atlyginimo lapeliai, kuriuose labai aiškiai matosi beviltiška situacija ir ypatingai skurdūs įstaigų mokami atlyginimai. Medikų nuomone, tai, kad SAM didins fondą, dar nereiškia, jog atlyginimo didėjimą jaus medikai. „Gausime maždaug 5–7 proc. didesnę algą. Didina 15 proc., atskaičiuos mokesčius, be to, visose įstaigose sako, kad pinigų nėra, – DELFI savo įžvalgomis dalinasi vienas gydytojas. Įstaigų administracijos perspėja, kad stebuklingo atlyginimų padidėjimo laukti neverta. Raginant įstaigas ieškoti resursų atlyginimų didinimams įstaigų viduje, taupoma vėlgi bus personalo sąskaita – bus stengiamasi mažinti išlaidas, pavyzdžiui, mažinant budinčiųjų skaičių, interviu DELFI sake gydytojas ir čia pat pateikia pavyzdį: vietoje trijų budinčių gydytojų ortopedų-traumatologų, kurie užtikrina kelių lygių kvalifikuotą pagalbą visą parą, budėti paliekamas vienas”.
Matome, kad keliant atlyginimus jie padidėja vos keliais šimtais eurų. Akivaizdu, kad norint pasiekti numatytų įsipareigojimų (gydytojų vidutinis darbo užmokestis turi pasiekti 3250 eurų, o slaugytojų – 1625 eurus) tokio didėjimo tempo neužtenka. Įvertinus visa dabartinę situaciją, kai vidutinis gydytojo atlyginimas šalies mastu siekia apie 2000 Eur, o slaugytojų apie 1000 Eur bei matomą nepakankamą jų didėjimo tempą, LMS dar kartą klausia – AR TIKRAI PASIEKSIME 3 IR 1,5 VDU 2020 m.?
